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lunes, 1 de octubre de 2007

Y mientras tanto...

Artículo recogido de Kaos en la Red. http://www.kaosenlared.net/noticia.php?id_noticia=42051

El salario real medio ha bajado un 4% en 10 años pese al fuerte crecimiento económico
Mientras los beneficios empresariales se multiplicaban -el 73% entre 1999 y 2006-, el salario medio real de los españoles perdió el 4% de su poder adquisitivo en la década que va desde 1995 a 2005, según un informe de la OCDE difundido esta semana en París. ZP tiene razón, hay una España en la Champions League, la del capital, y otra descendida a segunda B, la del trabajo.
Kaos. Laboral y Economía (archipielagonoticias.com) [01.10.2007 21:32]

El salario real medio ha bajado un 4% en 10 años pese al fuerte crecimiento económico

archipielagonoticias.com


La economía española crece desde hace una década a un ritmo claramente superior al de la media de la Unión Europea, pero este prolongado ciclo expansivo no se ha traducido en una paralela reducción de la brecha social. Mientras los beneficios empresariales se multiplicaban -el 73% entre 1999 y 2006-, el salario medio real de los españoles perdió el 4% de su poder adquisitivo en la década que va desde 1995 a 2005, según un informe de la OCDE difundido esta semana en París.

España es el único país de la OCDE en el que se ha producido un retroceso del poder adquisitivo.Y ello a pesar de que protagoniza desde hace más de una década una etapa de crecimiento espectacular. El PIB aumenta más rápido que la media europea, la creación de empleo prosigue a buen ritmo y la renta per cápita se acerca a la media de la UE.

Sin embargo, no se ha reducido el porcentaje de población que vive por debajo del umbral de pobreza relativa. Mientras los beneficios empresariales suben, el poder adquisitivo del salario medio ha bajado un 4% entre 1995 y 2005: España es el único país de la OCDE en el que se ha producido ese retroceso, en términos reales. Expertos de la Administración y de la CEOE restan dramatismo a este dato, alegando que la masiva creación de empleo es lo que ha permitido mayor cohesión social.

España es el único de los 30 países miembros de la OCDE en el que el poder adquisitivo de los salarios bajó en la década mencionada. En los cinco años anteriores, entre 1990 y 1995, el salario real había aumentado en España al ritmo del 1,9% anual.

"España ha creado empleo a un ritmo espectacular en los últimos años", observa Raymond Torres, jefe de la División de Análisis y Políticas de Empleo de la OCDE. "Sin embargo, gran parte de ese aumento consiste en empleo poco cualificado y escasamente remunerado. El retroceso del salario medio no significa que el empleado de cualquier empresa gane ahora menos que hace 10 años, sino que ha entrado en el mercado laboral mucha gente con sueldos muy bajos. Eso ha tirado hacia abajo el salario medio de la población empleada".

La proliferación de empleos precarios y con bajos sueldos ha alimentado -en un periodo de crecimiento sostenido- la bolsa de personas que viven por debajo del umbral de pobreza relativa, es decir, con menos del 60% de la renta media nacional. Uno de cada cinco españoles -entre ellos, dos millones de asalariados-, vivía en esa situación en 2005. La cifra es superior a la de 1995, cuando se situaba en el 19%, y también por encima de la media de la UE (16%).

Mientras España se acerca a la media europea en cuanto a renta por habitante, no ocurre lo mismo en cuanto a cohesión social. Así lo indica la relación entre la renta del 20% más rico de la población y la del 20% más pobre. La quinta parte más rica ganó en 2005 (último año del que se tienen datos) 5,4 veces más que la quinta parte más pobre, según datos de Eurostat, el órgano que facilita las estadísticas comunitarias. Es una cifra superior a la media de la UE, que se sitúa en 4,9, siempre según Eurostat; y muy superior a la de países como Francia y Alemania, donde se sitúa alrededor del 4.

Lo más significativo es que en España, entre 2002 y 2005, ese indicador ha experimentado un repunte tras unos años de descenso. En 2002, el 20% más rico ganaba 5,1 veces más que el 20% más pobre; en 2005, esa diferencia se había agrandado al 5,4. Detrás de los fríos datos estadísticos están los rostros de millones de pensionistas y de trabajadores en precario.

Las rentas de las personas que consiguen ingresos a partir de la propiedad de bienes han crecido mucho más rápidamente que las de aquellos que reciben sus ingresos principalmente de su trabajo.

"Crear empleo ha sido la prioridad en España. Los bajos salarios han sido una herramienta importante para conseguirlo y para evitar que las empresas se fueran a países con costes laborales más asequibles", reflexiona Raymond Torres, el experto citado de la OCDE. "Pero ahora consideramos que España tiene que hacer un importante esfuerzo en mejorar la productividad y la calidad del empleo. En parte lo está haciendo, pero consideramos que harían falta medidas más estructurales".

"La mano de obra barata ha sido fundamental en el crecimiento español", observa Carlos Martín, economista del Gabinete Técnico de Comisiones Obreras. "Hemos dejado las puertas abiertas a la entrada de inmigrantes, porque el tejido productivo los necesitaba. Hemos creado una gran bolsa de trabajadores mal remunerados y en situación precaria que podría ser muy difícil de reubicar cuando el ciclo se enfríe. Una potencial bomba social".

Este periódico pidió el pasado martes, sin éxito, una entrevista con altos cargos del Ministerio de Economía, a raíz de la publicación del informe de la OCDE. Otras fuentes de aquel departamento subrayan que, en todo caso, la incorporación al mercado laboral de millones de trabajadores ha aumentado el nivel de bienestar de la sociedad española, y multiplicado las fuentes de ingresos de las familias. Precisan que en las negociaciones colectivas se han garantizado aumentos por encima del IPC del orden del 0,5% y que no se puede identificar el salario medio con los conceptos de bienestar y poder adquisitivo. "Puede que la dinámica del salario medio no sea boyante", reconoce una persona del departamento de Economía, "pero hay más empleo y las familias cuentan con más fuentes de ingresos que antes".

Desde el ministerio se hace además hincapié en que la renta per cápita ha subido en esta legislatura más que en la anterior, y con ella el umbral de pobreza relativa. La yuxtaposición de esa tendencia con la persistencia de la bolsa de pobres relativos describe un país que se mueve hacia arriba, pero sin acortar la distancia entre clases altas y bajas.

Otros analistas observan que la menor tasa de pobreza relativa en países europeos se debe al mayor esfuerzo redistributivo de los Estados, en comparación con el de España. Eurostat indica que los países europeos han invertido en la última década recursos equivalentes al 28% del PIB como protección social. En el mismo capítulo, en el que entran las pensiones pero no la educación, España invirtió un 20% de media. En 2005 era el 19,5%, frente al 22% de 1995.

Las fuentes aludidas del Ministerio de Economía puntualizan que la estadística no favorece a España, cuyos recientes esfuerzos en ese campo se ven poco reflejados por el aumento más rápido del PIB que en otros países. Y también, porque el dato no recoge apuestas presupuestarias del Gobierno, como la educación, que también es un gasto social.

Juan Iranzo, director del Instituto de Estudios Económicos -un centro vinculado a la CEOE-, cree que en este concepto España no tiene que intentar converger con Europa. "Es más bien Europa la que tiene que converger con España", afirma.

Las sombras de un ciclo brillante

El número de trabajadores con sueldos inferiores al 60% del salario medio ha pasado de 1,3 millones en 1994 a dos millones en 2004En España dos de cada tres jovenes trabajadores tienen un contrato precario, el doble que la media OCDEEl 20% más rico de la población ganó 5,4 veces más que el 20% más pobre en 2005. La media UE es 4,9

jueves, 13 de septiembre de 2007

Sidenor en lucha

De Kaos en la Red - http://www.kaosenlared.net/noticia.php?id_noticia=40987
- http://www.kaosenlared.net/noticia.php?id_noticia=41022

La negociación sobre el ajuste de 350 puestos de trabajo en Sidenor se estanca

LOS SINDICATOS ACUSAN A LA DIRECCIÓN DE NO CEDER EN SU INTENCIÓN DE CERRAR LAS PLANTAS DE GASTEIZ Y AZKOITIA.

La reunión de ayer entre la dirección de Sidenor y los sindicatos para negociar el plan de ajuste finalizó sin avances. Por tanto, nada permite pensar que el período de consultas "terminará con acuerdo", aseguró ELA, que arremetió contra la actitud "arrogante" de la firma.

El sindicato nacionalista explicó que la dirección "no ha movido ni una coma su propuesta inicial" y le ha acusado de "utilizar la amenaza y el chantaje".

ELA se opone a la clausura de instalaciones como la acería de Azkoitia o la planta de Gasteiz ya que "supondrán la eliminación de más de 350 empleos sólo en Euskadi".

Entre tanto, CC.OO. emplazó a la dirección a que presente con más claridad todos los aspectos del plan social. El plazo legal de consultas sobre dicho expediente finalizará el día 28 de septiembre y, a juicio de la central, "lo importante es la definición" del plan industrial que garantice el futuro de Sidenor Industrial y Forjanor, "basado en un planning real de inversiones.
Sidenor invertirá 300 millones de euros para modernizar sus factorías
La compañía reducirá al mínimo su actividad en Álava y reforzará la fábrica de Basauri

Sidenor presentó ayer a LSB-USO y a los sindicatos su plan de inversiones para los próximos años, que tiene un importe cercano a los 300 millones de euros y persigue la modernización de algunas de sus plantas de producción, la concentración de buena parte de la actividad en las instalaciones de Basauri y el desmantelamiento progresivo de la factoría de Vitoria. Pese a ello, la compañía ha mostrado su intención de mantener una pequeña fábrica en la capita alavesa. La dirección desveló estos datos a los representantes de los trabajadores en el curso de las negociaciones de un expediente de regulación que afecta a 418 empleados.

En la primera reunión con LSB-USO y el resto de centrales para negociar el plan industrial del grupo, que se aplicará en el período 2007-2011, la firma siderúrgica adelantó que piensa invertir 13 millones en una nueva instalación en Vitoria y que proyecta destinar más de 100 millones a la mejora de la factoría vizcaína de Basauri, que absorberá toda la gama de fabricación de rollos de acero que se produce todavía en Álava.

Los directivos no descartaron que la futura planta de Vitoria sea ubicada en las naves y terrenos de Trefusa, una empresa del polígono industrial de Gojain que acaba de ser adquirida por Sidenor. La compañía quiere abandonar las instalaciones de Zaramaga, sitas en una zona que se ha convertido en un área residencial.

Fábrica pequeña

El grupo ha advertido de que esa nueva fábrica en Álava tendrá una dimensión reducida, ya que tan sólo absorberá 85 empleos. Así las cosas, Sidenor acometerá una considerable reducción de plantilla en este territorio -unos 275 puestos menos-, ya que de los 360 trabajadores que tiene en la actualidad 190 abandonarán la empresa mediante planes de jubilación y unos 85 recibirán una oferta, en el año 2010 para trasladarse a Basauri.

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Siga leyendo más pinchando en el logotipo de LSB-USO o en los enlaces de Kaos en la Red que están debajo de este.

miércoles, 5 de septiembre de 2007

Seis sin medalla

Seis muertos en accidente laboral en un solo día. Y estos sin medalla.

http://www.kaosenlared.net/noticia.php?id_noticia=40651

Terrorismo patronal: seis trabajadores muertos en accidentes laborales en el mismo día.


Seis trabajadores muertos en accidentes laborales en el mismo día

Seis trabajadores murieron ayer en el tajo en una jornada negra que duplica la cifra diaria media de fallecimientos en el trabajo. Los accidentes han ocurrido en Getafe, Alicante, Guadalajar, Cádiz, Málaga y Granada.

En Alicante, en San Vicente de Raspeig, un hombre ha muerto al ser atropellado en una fábrica de cementos poco antes de las cinco de la tarde. En Madrid, en la localidad de Getafe, otro trabajador de 45 años ha fallecido aplastado por una prensadora. En Guadalajara, un obrero perdía la vida tras caerse desde una altura de cuatro metros en una nave de Cabanillas del Campo. Tenía 42 años.

Pero la peor parte de este trágico balance se la lleva Andalucía. En Algeciras, en la provincia de Cádiz, un técnico de seguridad de una obra ha muerto al caerle encima una máquina que en ese momento estaba siendo transportada por una grúa. En Alhaurín el Grande, en Málaga, un hombre de 60 años ha muerto al caerle encima el contrapeso de una grúa, y en Víznar, en Granada, un obrero de 40 años ha perdido la vida tras ser sepultado por la tierra de una zanja mientras trabajaba en ella.

jueves, 30 de agosto de 2007

Agravios Comparativos.

Imagínese este titular:

Un obrero de 22 años fallece tras sufrir un desfallecimiento en su puesto de trabajo, tres infartos y permanecer en estado crítico varias horas. Multitud de ciudadanos lloran su pérdida y la ciudad de Sevilla, donde trabajaba, guarda luto. El Gobierno de la nación le concederá una medalla a título póstumo.”

¿Cree que sería portada de algún diario?¿O noticia? ¿Le concedería el Gobierno alguna medalla?

Si cambiamos el sustantivo “obrero” por “futbolista” entonces, no es que resulte creíble, es que es real.

Ayer falleció un obrero en las obras del AVE en Barcelona y no ha aparecido en las portadas de los periódicos nacionales. Y seguro que algún trabajador de la construcción también habrá muerto estos días en algún lugar de España. Pero eso no es noticia. Quizás porque estamos acostumbrados a que sea algo diario, rutinario.

En fin, cosas que pasan en este país de charanga y pandereta.